除了集團主要的基金會與協會外,集團旗下公司亦成立各自的公益團體,與同仁攜手推行各項公益活動。
1999年華新科技同仁在參與九二一地震捐助之後,發現台灣仍有許多弱勢兒童與老人,需要以有組織的團體來做長期協助,因此於2000年4月同仁便自發性成立「華新科技慈輝社」,每人每月從薪資代扣一百元台幣當捐助經費。此計畫獲得當時的總經理朱有義鼓勵與支持,公司也提撥與員工薪資捐款的相同金額,讓「一份愛心有兩份力」,後續社員又依自身能力,主動將薪資固定捐款金額增加,從此慈輝社有更多力量,投入社會公益活動。後於2007年4月經內政部登記獲准成立「中華民國華新科技慈輝社」,自此正式成為全國性社團。




長期支持改善偏遠地區學童就學品質
慈輝社運用有限資源,持續長期協助偏遠地區弱勢學童,提供營養伙食、課後輔導、圖書補充、教學設備修繕、交通接送、學童運動鞋等協助。足跡遍及台灣南北各地,含宜蘭、桃園、新竹、苗栗、彰化、南投、雲林、嘉義、高雄、花蓮、屏東等地,前後共計39所國小。除持續與偏鄉學校合作改善弱勢學童就學品質,社長及相關幹部每年亦會前往認養單位訪查,針對各校需求提供適切的支援,期許學童們在學習過程中,能夠有更好的資源並藉此增廣視野。
此外,慈輝社對內協助因家庭或個人突遭變故、生活經濟陷入困境之同仁,提供急難救助金及生活協助,對外則針對以協助獨居長輩、癌症婦女、心智障礙為主之社會福利單位,視情況提供長短期協助。含家扶中心、大地之愛癌症基金會、觀音愛心家園中心、真善美啟能發展中心、高雄市調色板協會、華山基金會、屏東縣愛加倍婦女關愛協會、台灣馬術治療中心等,藉此讓慈輝社的公益觸角更深更廣,更加落實回饋社會的理念。
台灣區的社員最高峰時達到約500人,2024年約342位會員。統計2007年到2024年,這17年間慈輝社收入共捐贈了2,814萬(主要支出92%捐助國小弱勢學童,8%捐助社會福利單位。)
善盡企業社會責任原就是是華新科技在追求專業技術的提升與追求公司成長外極為重視的一環,透過公司及慈輝社的堅持,如今「CSR行善助人」已儼然成為華新科技人的DNA。


善盡企業社會責任,是信昌電子陶瓷在追求專業技術的提升與公司成長外,極為重要的一環。因此積極參與社會公益活動,陸續投入社會回饋行列,期許能透過信昌電子陶瓷微薄的力量,創造更美好、友善的社會環境。
於2005年由員工自發性的組成慈輝社,每年均由員工捐款以及公司捐款,在公司經營穩定獲利的前提下,信昌電子陶瓷以永續經營為理念,積極投入公益活動,透過慈輝社,帶領同仁參與弱勢團體救助、災害急難救助,加深同仁對企業公益的認同,並期許與社會共同發展。

「一畝田」計畫
信昌電子陶瓷慈輝社與宜蘭稻農自2009年起合作「一畝田」,透過稻田認養提升當地專業稻農收益,且讓台灣稻田以及生態環境、水土保持得到永續發展。透過契作認養有機耕作稻田,以實際行動守護台灣稻農。契作收成的稻米透過義賣活動宣導愛護台灣稻業,並將所有收入捐予本公司慈輝社,再次回饋於公益。
信昌電子陶瓷福委會每年中秋節均透過採購禮盒支持公益,與在地社福機構合作,協助弱勢族群(如心智障礙者、聽障者等)創造就業機會,並促進其自我價值提升與永續經營。
此外,本公司積極投入社會關懷與公共服務:

因應防疫需求,捐贈國立陽明交通大學附設醫院隔離衣1,000件。

響應桃園市強化社會安全網外展服務「幸福家加油專車」計畫,於109至110年間捐助桃園市政府社會局1台9人座休旅車及4台電動機車,用於探視高風險弱勢家庭。

瀚宇博德慈輝社
由公司內部同仁自發性組成「慈輝社」,每人每月從薪資中定額捐款且公司相對提撥,以作為捐助經費。
慈輝社對內協助因家庭或個人突遭變故、生活經濟陷入困境之同仁,提供急難救助金及生活協助,對外則針對以協助弱勢與特殊疾病為主的社會福利單位,視情況提供協助,藉此讓慈輝社的公益觸角更深廣,更加落實回饋社會的理念。
華東科技秉持「取之於社會、用之於社會」的共榮理念,深信企業的成長應與社會共好並行。我們積極實踐永續經營,透過多元的社會參與行動,回應在地需求、支持弱勢族群,並推動教育資源平權與環境永續。除持續捐助「華科事業群慈善基金會」外,自2003年12月起更成立公司內部的慈輝社,鼓勵員工參與公益並配合公司相對提撥經費,專責推動社會投入與弱勢關懷。
一、教育資源支持
- 營養早午餐捐助:協助弱勢學童獲得均衡營養,提升學習專注力與健康。
- 校園教具與圖書捐助:提供偏鄉學校教學設備與閱讀資源,促進教育公平。
- 學童讀報計畫:培養兒童閱讀習慣,增進多元知識與媒體識讀能力。
- 認養家扶中心貧童:長期捐助兒童生活與教育費用,幫助穩定就學與成長。
二、員工志工與社會參與
- 家扶中心懇親會:透過陪伴、互動遊戲與餐敘,讓孩童感受溫暖與支持,並鼓勵員工投入志工服務。
- 捐血活動:號召同仁踴躍參與,以實際行動回饋社會。
慈輝社不僅承載著華東科技的社會承諾,更是連結員工愛心與社會需求的重要平台。我們相信,點滴的關懷能累積成改變的力量,與社會共同前行。

捐贈筆電予北門國小

長期支持家扶基金會活動,並參加懇親日活動

舉辦公司淨灘活動

鼓勵同仁參與志工活動 (20240525 愛孩童幸福節)